Трудовой контракт. Порядок заключения и продления

Видеозапись 2020 г.
С учетом ниженазванных изменений видеозапись актуальна по состоянию на 03.05.2025.

            1.Срок предварительного испытания государственного гражданского служащего – до 3 месяцев (в записи называется срок от 3 до 6 месяцев);
            2. Постановление Совета Министров от 05.05.3013 № 344 и от 07.10.2003 № 1271 утратили силу. Вместо постановления № 1271 принято постановление от.15.12.2022 № 880, утвердившее Типовую форму контракта с государственным гражданским служащим;
            3. Постановления Пленума Верховного Суда (ПВС) № 2 и № 4, утратили силу. Принято новое постановление ПВС от 21 декабря 2023 г. № 9. В ч.3 п.9 пост. ПВС № 9 приведено определение добросовестно работающего работника. К таким работникам   отнесены работники, не имеющие не только не снятого или не погашенного дисциплинарного взыскания, но и не подвергавшиеся другим мерам воздействия, предусмотренным ч. 4 ст.198 ТК (например, лишение премий, изменение времени предоставления трудового отпуска и др.).